Blanca Asensio -El rincón sociolaboral-

Sentencia del Tribunal Supremo STS 3040/2026. Número de recurso 969/2025.  Antecedentes de Hecho.🛫 Don Luis María viene prestando servicios para la empresa demanda con una antigüedad de 1 Mayo de 2026, cuya categoría es de servicios auxiliares de rampa 4.  Con fecha 27 de Octubre de 2013, se inició el contrato de trabajo temporal a jornada parcial, fijándose una jornada anual de 431 horas anuales.  La jornada de trabajo es a turnos con descanso acordado, pudiendose modificar teniendo en cuenta las necesidades de la empresa. En definitiva, la distribución del tiempo de trabajo es de Lunes a Domingo, con horario y calendario flexible, tendiendo en cuenta el número de vuelos que operen en ese momento, pudiendo aumentar o disminuir. Durante la temporada  alta, la jornada máxima de trabajo es de 160 horas al mes y durante la temporada media y baja , la jornada será menor de 160 horas.  Con fecha 5 de octubre de 2016, las partes conciertan un nuevo contrato de trabaj...

El  3 de Agosto de 2026, la Dirección General del Servicio Público de Empleo Estatal publicó la resolución con el Catálogo de Ocupaciones de Difícil Cobertura para el tercer trimestre de 2026. La reforma del Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000, de 5 Agosto, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social, supuso una oportunidad para mejorar el proceso de elaboración y el contenido del Catálogo de Ocupaciones de Difícil cobertura.  Para la confección de este Catálogo, se han tenido en cuenta los criterios técnicos  acerca del impacto sobre el empleo  de la inclusión de ocupaciones tales como Marina mercante, entrenadores y deportistas profesionales. La calificación de una ocupación de difícil cobertura implica la tramitación de la autorización inicial de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena dirigida al extranjero.  Dentro de este catálogo encontramos la siguiente clasificación: 1-. Ocupaciones aprobadas por Acuerdo con ...

 El pasado 30 de Julio  se publicó el Real Decreto-ley 20/2026, 29 julio , por el que se establecen medidas de protección social y laboral frente a los incendios forestales.  MEDIDAS  EN MATERIAS DE SEGURIDAD SOCIAL. 1-.  Medidas para las personas trabajadoras por cuenta propia . Las personas trabajadoras  autónomas incluidas en el Régimen especial de trabajadores por cuenta propia o autónomos,  en el Régimen Especial de los Trabajadores del Mar, en el Sistema Especial para trabajadores por cuenta propia agrarios, cuando cuenten con la cobertura de la protección por cese de actividad  o se les aplique la reducción a la cotización, cuando cesen total o parcialmente, de manera definitiva o temporal en su actividad en los municipios que se refieren en el art. 1.2 , pueden solicitar la protección por cese de actividad regulada en el artículo 331.1 b) del TRLGSS 8/2015, 30 Octubre . No siendo necesario la aportación de los documentos que acrediten ...

Sentencia TSJ de Castilla y León 2893/2026. Num recurso 589/2025.  💵 ¿Cuáles son los antecedes de hecho? Don Juan Antonio el demandante, formuló ante la Dirección Provincial del INSS de Salamanca, el 5 de Diciembre de 2022, la solicitud de la prestación del Ingreso Mínimo Vital , como unidad de convivencia, la cual está integrada por : el demandante, su esposa Tamara y sus tres hijos Regina nacida en el año 2013, Leovigildo nacido en el año 2014 y Maria Rosa nacida en el año 2022.  Junto a la solicitud del IMV, presentó el acta de matrimonio y de nacimiento.   Don Juan Antonio y su familia, han sido beneficiarios del Programa de Acogida e Integración de personas solicitantes y beneficiarios de la protección internacional, subvencionado con cargo a los fondos del Ministerio de Inclusión , Seguridad Social y migraciones gestionado por la cruz roja de Salamanca 🏥. Desde el momento que lo solicitaron se les dio cobertura a sus necesidades básicas de alimentación y aloj...

 

 El pasado Miércoles 15 de Julio de 2026, se publicó la Orden por  la que se fijan las bases  normalizadas de cotización a la Seguridad Social por contingencias comunes, en el Régimen  Especial de la Minería del Carbón.  La presente orden entrará en vigor el día de su publicación en el BOE, con efectos desde el 1 de Enero de 2026. En la disposición adicional única , regula un plazo especial para el ingreso  de las diferencias que resulten de aplicación de las bases que se fijan en esta orden, respecto de aquellas por las que se ha venido cotizando durante los meses transcurridos en el año 2026, hasta el mes anterior al de la publicación en el BOE.   https://www.boe.es/boe/dias/2026/07/15/pdfs/BOE-A-2026-15379.pdf